来源:陕西法制网 时间:2026-10-20 14:17:06 阅读量:
在日常工作中,“从长想等等,一直等等” 是一种消极心态。谋划工作讲究长远考量,审慎稳妥本是干部履职的基本素养,但如果把“从长想” 异化为“一直等等”,就容易滑向观望拖延、回避矛盾的形式主义。
一些干部面对繁琐的工作问题、历史遗留事项,张口就是从长计议,遇事不解决、难题不攻克,就靠着时间推移去化解矛盾。总想着等上级明确怎么做、等他人先干,把“等等”当成避责挡箭牌。看似稳重周全,实则是不愿担责。很多基层矛盾不会随时间自行消失,久拖不决只会小事拖大、易事拖难,正所谓小洞不补,大洞吃苦,长此以往只会逐渐消耗群众信任,耽误发展时机。
真正的从长谋划,不是原地等待,而是统筹长远与当下,谋定即动。既要立足全局研判风险,也要抓住窗口期主动破局,在推进中完善工作方案。一味等待观望,只会让工作责任悬在半空。
干事创业容不得无限期“等等”。干部既要谋长远,更要抓当下,杜绝以“从长考虑”为名回避问题,把该扛的责任扛起来,把该办的事项落到实处。
作者:陈胤齐(中共神木市委组织部)
编辑:侯宜均
责编:马 宁
审核:姚启明