西安鄠邑法院：干活有底 讨薪有据 一个案例教你依法维权

从“马锡五审判方式”到新时代“枫桥经验”，法治薪火相传，司法为民初心不改。每一次公正裁判、每一次高效调解、每一次贴心服务，都是守护群众合法权益、温暖市井烟火的生动注脚。

当前，全市政法系统正深入开展“政法为民办实事”活动。为将司法为民落到实处，即日起，鄠邑法院正式推出“政法为民办实事”专栏，全方位、多角度记录解民忧、护民利、暖民心的好做法、好经验、好故事。

于平凡处见担当，于细微处显温度。我们愿以一本本为民台账，回应一份份民生关切；用一桩桩实事、一件件小事、一个个案例，诠释司法担当，传递法治温度。

敬请关注，让我们一同见证那些藏在卷宗里的为民情怀。

基本案情

2024年底，陈亮经好友介绍，为金阳光装饰工程公司提供瓦工劳务。工程完工验收交付后，他没能及时结清劳务报酬，仅收到公司出具的工资欠条1万余元。事后陈亮多次催要欠款，对方始终以“再等等”搪塞，一次次希望落空。无奈之下，他将金阳光装饰工程公司诉至法院。

庭审中，公司认可欠薪但以计价标准争议和资金紧张为由拖延。承办法官魏阿英没有简单一判了之，分别从法律风险、经济成本、时间成本三个维度，向双方细致剖析利弊、释法明理。经过耐心沟通疏导，公司充分明晰相关法律后果，转变抵触心态，最终双方当庭达成分期支付1万余元劳务费的调解协议。

法官说法

本案是一起典型的劳务合同纠纷，清晰印证了务工过程中留存证据的关键作用。在此，法官提醒广大务工人员：

01 合同先行，明确约定。

在提供劳务前，应尽量签订书面合同，明确工作内容、报酬标准、支付周期与方式等关键条款，避免口头约定埋下隐患。

02 注重留证，固定事实。

务工期间应保存好考勤记录、工作台账、沟通记录、报酬支付凭证等材料。需注意，单方记录若缺乏佐证，证明力有限。

03 及时结算，书面确认。

劳务结束或阶段完成后，应与对方核对工作量、报酬总额，明确已付、未付金额，并争取双方签字确认。

04 依法维权，理性维权。

如遇劳务报酬被拖欠，应通过向劳动监察部门投诉、申请调解或提起诉讼等合法途径解决，避免过激行为。

法官寄语

劳务报酬是劳动者辛勤付出的回报。广大务工人员在付出劳动的同时，也应增强法律意识与证据意识，把握“事前约定、事中留证、事后确认”等重要环节，主动保存相关证据，真正做到“干活有底，讨薪有据”，从而在发生纠纷时能够依法、有效维护自身合法权益。（雷 虹）

编辑：贾珮椄

责编：郑黎波

审核：姚启明